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随着企业知识产权保护意识的提高，越来越多的企业申请了注册商标。但是，注册商标使用不当，不单不能增加商标本身和企业的美誉和价值，有时还会带来不必要的负面影响甚至法律风险。 比如，就注册商标如何标注这个最…

A公司以张某工作效率过低，属于《员工手册》规定的严重违反规章制度行为为由，解除了与张某的劳动合同，双方因此发生争议。张某提起劳动仲裁，最终劳动仲裁委员会认定A公司主张张某的行为严重违反规章制度的行为证…

滥用知识产权排除及限制竞争问题是近年来广受关注的一个问题，其有悖于知识产权保护的立法初衷，也引发了诸多垄断问题。在此背景下，2015年4月7日国家工商行政管理总局公布《关于禁止滥用知识产权排除、限制竞…

最近，苏州市中级人民法院对一起“天猫”网购案管辖权异议的终审裁定，引起了广泛关注。该案中，法院根据新实施的《最高人民法院关于适用＜中华人民共和国民事诉讼法＞的解释》（以下称“新司法解释”）相关规定，认…

李某辞职后，发现原单位开具的解除劳动关系证明中“解聘原因”一栏并未填写，于是他便填上了“单位裁员”，并申请劳动仲裁要求单位支付违法劳动合同赔偿金1万元。最终，因单位未能充分证明李某系主动辞职，仲裁机构…

民事申请再审案件启动再审的方式包括上级法院提审、指令再审、发回重审。根据2008年最高院《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉审判监督程序若干问题的解释》的规定，再审以提审为原则。但是司法实务中，指令…

企业在自行或者委托他人建设网站、制作各种宣传资料时往往都会使用一些图片。这些图片，除了企业自己或者受托方制作的以外，大多直接来源于网络，例如，百度图库等等。 然而，近期以来，华盖创意、北京全景视拓等公…

扬州某公司员工赵某年底提出离职，结算工资时赵某发现当年年终奖未支付，于是要求公司支付。公司提出《员工手册》规定了年终奖只发给在3月发放年终奖时仍在职的员工。赵某遂申请劳动仲裁，最终劳动仲裁委裁定公司根…

“决定”是为配套现行专利法及其司法解释而作的适应性修改，其主要涉及专利权评价报告、侵权判定、赔偿数额计算等问题，要点如下： 关于《专利法》规定的专利权评价报告的适用 申请日在2…

在激烈的市场竞争中，企业破产并不鲜见。但是在签订专利实施许可合同时，相关当事人往往很少考虑对方破产所带来的法律风险。事实上，一个最现实的问题就是，如果许可人破产了，那么被许可人还可能继续实施专利吗？如…