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    A社は、従業員張さんの仕事の効率が非常に悪いため、これは「社員手帳」に記載されている規則制度に著しく違反する行為に該当するとして、張さんとの労働契約を解…

民事再審請求事件に基づく再審の種類は、提審（付注：再審を裁定する上級裁判所が審理することを指す）、指令再審（付注：再審を裁定する上級裁判所の指定する下級裁判所が審理することを指す）、差し戻し再審を含む…

    最近、蘇州市中級人民法院が下した、ネット通販サイトの「天猫」（ティーモール）に関わるネットショッピング紛争事件の管轄異議についての最終審の裁定は、幅広い…

    李さんは退職後、会社から発行された労働関係解除証明書に「解除理由」が記入されていないことに気づいたため、「人員整理」を書き込み、会社に対し不当な労働契約…

    企業は自ら又は他社に委託し、ウェブサイトや各種のPR資料の作成を行なう場合に画像を使用することが多い。これらの画像は、企業自体又は受託者で作成されるもの…

揚州某会社の従業員趙さんは年末に会社を辞めた。賃金清算時に趙さんは当年の年末ボーナスが支給されていないことに気づき、会社に対し年末ボーナスの支給を要求した。しかし、会社側は、「就業規則」において年末ボ…

    激烈な市場競争の中、企業破産は珍しくない。しかし、特許実施許諾契約の締結時に、当事者が相手方の破産に伴う法的リスクをあまり考慮していないことが多いようだ…