人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(三)于2025年11月13日起实施
人社部近日发布了《人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(三)》(下称“《意见三》”),对认定工伤的三要素“工作时间”、“工作场所”、“因工作原因”的认定标准,以及“居家办公”等带来…
人社部近日发布了《人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(三)》(下称“《意见三》”),对认定工伤的三要素“工作时间”、“工作场所”、“因工作原因”的认定标准,以及“居家办公”等带来…
2004年《电子签名法》的实施,使得电子签名的法律效力有了依托。随着信息技术的发展,基于无纸化和传输便利性的考虑,使用电子印章的企业越来越多。为了规范电子印章的使用、管理,国务院于2025年10月9日…
因为各种原因,实务中存在不少被吊销营业执照、责令关闭或被撤销,但一直未注销的“僵尸公司”。为此,《公司法》(2023修订)在第241条设置了强制注销条款,但较为原则。2025年9月5日国家市场监督管理…
2025年7月31日,最高人民法院发布《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)》(法释〔2025〕12号),并将于2025年9月1日起施行。法释〔2025〕12号的以下规定值得关注:…
已于2020年1月1日被废止的《中外合资经营企业法》及其实施条例规定外商投资企业应依法提取储备基金、职工奖励及福利基金、企业发展基金”(下称“三项基金”)。2020年1月1日《外商投资法》施行,规定外…
中国政府对市场主体的监管从事前监管调整到事后监管模式已有十余年。在此过程中,企业公示的信用成为重要指标,一旦因不合规行为被公示,往往影响到交易开展、融资等等。也因为如此,政府也采取不少措施,让违法失信…
针对知识产权刑事案件的法律适用事宜,最高人民法院和最高人民检察院(下称“两高”)先后于2004年、2007年和2020年出台过三个司法解释。随着侵犯知识产权犯罪行为的新型化、复杂化和高技术化,2021…
2017年,原国家安全监管总局、原保监会、财政部3部门联合发布《安全生产责任保险实施办法》(安监总办〔2017〕140号),确立了安全责任保险(简称“安责险”)制度。2021年修订的《安全生产法》对安…
《国境卫生检疫法》于2024年6月28日修订,并于2025年1月1日起施行。该法对国境卫生检疫监管内容、违法行为及法律责任作出了重要修订。海关总署随之组织修订《中华人民共和国海关行政处罚裁量基准(二)…
计算加班工资、带薪年休假工资、事假工资、病假公司时,会涉及工作时间的计算和日工资、小时工资的折算。由于《全国年节及纪念日放假办法》修订,其中法定节假日由原来的11天增设为13天,因此关于工作时间的计算…